La AEJCC cerró paritarias con un incremento del 103,5 por ciento
La Asociación de Empleados del Jockey Club Córdoba informó que, en el día de ayer, lograron arribar a un acuerdo con la empresa en lo que respecta la negociación paritaria.
Desde el gremio que conduce Andrés Colazo, expresaron que el acuerdo implica un incremento del 103,5% para el período correspondiente a abril 2022 – marzo 2023.
Este aumento alcanza a los salarios básicos, presentismo, refrigerio, fallo de caja y adicionales.
De esta manera, el acuerdo 2022 -2023 queda compuesto de la siguiente manera:
Para el mes de octubre se logró un incremento del 17% remunerativo (10% + 7% del primer semestre); 10% remunerativo para el mes de noviembre; un bono de $20000 que se pagará en diciembre; un 10% para enero, un 7% no remunerativo en el mes de febrero de categoría en categoría, y un 15% para marzo 2023, que incluye un cláusula de revisión para equiparar el proceso inflacionario.
Desde la AEJCC manifestaron que, el acuerdo del primer semestre fue del 41%, y en el segundo se alcanzó un 45%, arrojando un total del 86%, a lo que se le suman diferentes ítems acordados, que reflejan un 103,5 por ciento.
